
臨床検査システム・機器、体外診断用医薬品の開発・製造・販売を行う。血液検査、尿検査などの分野で強みを持つ。
業界平均の約886.8万円を上回る913.3万円です。近年上昇傾向にあり、従業員の報酬水準は良好と言えます。
シスメックスは、年収、有給取得率、女性管理職比率、男性育休取得率で業界平均を上回り、特に近年は改善傾向が見られます。一方で、離職率は業界平均より高いものの低下傾向にあり、研修費用や男女賃金差異には改善の余地があります。全体としては、従業員エンゲージメントと多様性推進に力を入れている企業と言えます。
HUMAN CAPITAL OVERVIEW
働きやすさ・成長環境・キャリアパス・多様性の4つの観点から、公開情報にもとづき要約したハイライトです。詳細なグラフや制度の中身は、下部の各タブで確認できます。
この企業の人的資本に関する指標と取り組みを確認できます。
「私たちの存在意義は、医療における進歩と発展に貢献すること」革新的な検査技術を通じて、人々の健康に貢献する。
「ヘルスケアの進化を支え、人々の健やかな毎日を創造する」革新的な診断技術で、医療の未来を切り拓く。
グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。