
液体・粘体用包装フィルムの製造と、高速自動充填機「DANGAN」の開発・販売を両軸に展開。フィルムと機械をセットで提供する独自のシステムにより、食品や日用品のパウチ包装において圧倒的な生産性と品質を実現。日本の「小分け包装文化」を高度なラミネート技術で支えている。
業界平均約744.2万円を下回りますが、近年は上昇傾向にあります。
業界平均約9.2%を大きく下回り、女性管理職の登用は停滞しています。
業界平均約77.3%を下回りますが、近年は高い水準で推移しています。
業界平均約72.5%を下回り、男女間の賃金格差は大きい状況です。
大成ラミックグループは、年収が業界平均を下回るものの、近年は上昇傾向です。女性管理職比率は業界平均を大きく下回り停滞しており、ダイバーシティ推進に課題があります。男性育休取得率は業界平均に及ばないものの、高い水準を維持。男女賃金差異も業界平均より大きく、格差是正が求められます。全体として、一部改善は見られるものの、人的資本戦略の強化が必要です。
この企業の人的資本に関する指標と取り組みを確認できます。
「包む」技術を極め、豊かな生活文化の創造に貢献する。
液体包装のリーディングカンパニーとして、世界に「便利」と「安全」を届ける。
グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
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