
クラウド導入支援のリーディングカンパニー。AWS(Amazon Web Services)に特化したコンサルティング、システム構築、運用代行を展開。高い技術力と実績を武器に、企業のITインフラをクラウドへ最適化し、ビジネスの機動力向上を支援する。
年収は769.8万円で、業界平均の約776.3万円をわずかに下回ります。しかし、近年は上昇傾向にあり、改善が見られます。
女性管理職比率は17.9%で、業界平均の約15.8%を上回っています。しかし、近年はやや低下傾向にあり、今後の推移に注目が必要です。
男性育休取得率は54.5%で、業界平均の約72.7%を下回っています。しかし、近年は着実に上昇しており、改善が見られます。
男女賃金差異は83.2%と、業界平均の約74.6%を大きく上回っており、格差が小さい良好な状態です。
株式会社サーバーワークスは、男女賃金差異が業界平均を大きく上回り、良好な状態です。年収は業界平均をわずかに下回るものの、近年は上昇傾向にあります。女性管理職比率は業界平均より高いものの、やや低下傾向が見られます。男性育休取得率は業界平均を下回りますが、着実に改善しています。全体として、一部課題はあるものの、人的資本への取り組みに改善の兆しが見られます。
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日本を代表する「クラウド・インテグレーター」
グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
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