
積水化学系の樹脂加工メーカー。防音壁、道路標識、メッシュフェンスなどで高シェア。公共・民間の住環境・インフラ整備に貢献。
最新の年収は614.1万円で、業界平均の約744.2万円を下回ります。近年は上昇から低下に転じています。
女性管理職比率は1.8%で、業界平均の約9.2%を大きく下回ります。近年は微増後、やや低下しました。
男性育休取得率は100%と非常に高く、業界平均の約77.3%を大きく上回ります。近年は上昇し、高い水準で推移しています。
男女賃金差異は63%で、業界平均の約72.5%を下回っており、格差がやや大きい状況です。
積水樹脂は、男性育休取得率が100%と業界平均を大きく上回り、非常に良好です。一方で、年収は業界平均を下回り、近年は低下傾向にあります。女性管理職比率も業界平均より低く、男女賃金差異も業界平均を下回っており、これらの指標には改善の余地が見られます。全体として、多様性推進と報酬面での課題が浮き彫りになっています。
この企業の人的資本に関する指標と取り組みを確認できます。
新しい価値の創造(技術とアイデアで、安全・安心・快適な環境づくりに貢献する)
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グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
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