
自動車用重要保安部品のブレーキホースや燃料配管などを手掛ける。ゴムと金属の複合加工技術に強み。世界各地の自動車メーカーへ高品質な配管システムを供給。電動化車両への対応や新素材開発を進め、モビリティ社会の「止まる、運ぶ」の安全を極限まで追求している。
最新の年収は6565千円で、業界平均の約7351.8千円を下回っています。しかし、近年は上昇傾向にあり、改善が見られます。
女性管理職比率は6.1%で、業界平均の約4%を上回っています。近年は上昇傾向にあり、多様性の推進が良好です。
男性育休取得率は91.3%と非常に高く、業界平均の約70.9%を大きく上回ります。近年顕著な上昇傾向にあり、非常に良好です。
男女賃金差異は58.2%で、業界平均の約73.7%を下回っており、格差が大きい状態です。改善の余地があります。
三櫻工業は、男性育休取得率91.3%や女性管理職比率6.1%で業界平均を上回り、近年も改善傾向にあります。特に男性育休は顕著な伸びです。しかし、年収は業界平均を下回り、男女賃金差異58.2%は格差が大きい点が課題です。多様性推進は良好ですが、賃金面での改善が期待されます。
この企業の人的資本に関する指標と取り組みを確認できます。
「創意工夫」をもって、最高の品質を提供し、社会に貢献する。
世界に信頼される、配管システムのトップサプライヤー
グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
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