
集合住宅や商業施設向けの無料Wi-Fiサービスを一括提供。通信機器の設計から設置、サポートまで自社で完結させる「Wi-Fiの垂直統合」に強み。不動産価値の向上やDX推進に寄与し、誰もが快適にインターネットを利用できる環境づくりを推進している。
最新の年収は5544千円で、業界平均の約7762.9千円を大きく下回っています。近年は横ばい傾向です。
女性管理職比率は25.6%で、業界平均の約15.8%を大きく上回っています。しかし、近年はやや低下傾向が見られます。
男性育休取得率は100%と非常に高く、業界平均の約72.7%を大幅に上回ります。近年急激に改善しています。
男女賃金差異は75.1%で、業界平均の約74.6%をわずかに上回っており、格差は小さい傾向です。
株式会社ファイバーゲートは、年収が業界平均を大きく下回る点が課題です。一方で、女性管理職比率は業界平均を上回るものの近年やや低下。男性育休取得率は100%と業界平均を大幅に上回り、近年急激に改善しました。男女賃金差異も良好です。多様性推進は進むも、年収面での競争力強化が今後の課題です。
この企業の人的資本に関する指標と取り組みを確認できます。
「通信」を通じて、快適なライフスタイルを創造する。
通信を、もっと身近に、もっと自由に。
グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
データなし