
独立系システムインテグレーター。製造業向けの「スマートファクトリー」ソリューションや、セキュリティ、認証印刷システムなどに強みを持つ。
最新年収は640万円で業界平均約775.2万円を下回りますが、近年は上昇傾向にあり改善が見られます。
女性管理職比率は4.8%で業界平均約15.8%を大きく下回りますが、近年は微増傾向にあります。
男性育休取得率は75%で業界平均約72.8%を上回り良好です。近年も着実に上昇しています。
男女賃金差異は81.7%で業界平均約74.4%より高く、格差が小さい良好な状態です。
年収と女性管理職比率は業界平均を下回るものの、近年は改善傾向です。男性育休取得率や男女賃金差異は業界平均を上回っており、多様性推進とワークライフバランスへの意識が高い企業と言えます。全体として、人的資本の強化に向けた積極的な取り組みが見られます。
この企業の人的資本に関する指標と取り組みを確認できます。
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ICTで未来をつくる、プロフェッショナル集団
グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
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