
炭火焼きステーキ・ハンバーグの専門店チェーン。オープンキッチンでの調理やサラダバーなど、「ご馳走」感の演出と高収益体質が特徴。
年収は5132千円で、業界平均の約6207千円を下回ります。しかし、近年は4732千円から上昇傾向にあります。
女性管理職比率は4.3%で、業界平均の約15%を大きく下回っています。近年はやや低下傾向です。
男性育休取得率は33.3%で、業界平均の約71.9%を下回ります。しかし、近年は大幅に上昇しています。
男女賃金差異は66.1%で、業界平均の約63.8%を上回っており、格差が小さい良好な状態です。
株式会社ブロンコビリーは、年収、女性管理職比率、男性育休取得率が業界平均を下回る現状です。女性管理職比率は低下傾向にあり課題ですが、年収と男性育休取得率は近年改善傾向にあります。男女賃金差異は業界平均より良好な水準で、公平性への意識は高いです。全体として、改善の兆しと課題が混在する状況と言えます。
この企業の人的資本に関する指標と取り組みを確認できます。
お客様に「ご馳走」を提供し、喜びと感動を味わっていただく
ステーキハウスの王道を行く
グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
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