
月極駐車場の紹介ポータルサイト「カーパーキング」を運営。独自のデータベースとWeb集客力を活かし、駐車場のサブリースや仲介を展開。不動産テックとリアルな営業を掛け合わせ、遊休不動産の有効活用と利便性向上を推進している。
業界平均約858.8万円を大きく下回り、近年は低下傾向。報酬面で課題があります。
業界平均約14.2%を上回る18.2%で、女性管理職登用は業界内で比較的進んでいます。
業界平均約73%を下回る60%で、男性育休取得促進にはさらなる取り組みが必要です。
業界平均約64.8%を大きく上回る82.5%で、男女間の賃金格差は業界内で良好な水準です。
株式会社アズームは、女性管理職比率や男女賃金差異で業界平均を上回り、ダイバーシティ推進に成果が見られます。一方で、年収は業界平均を大きく下回り、近年低下傾向にある点が課題です。男性育休取得率も平均を下回っており、従業員のエンゲージメント向上と働きがいのある環境整備が求められます。
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世の中の「空き」を「価値」に変える。
遊休不動産活用のリーディングカンパニー。
グラフの見方:売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
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