株式会社 アドバネクス
東京都北区金属製品
精密バネの製造・販売を主業務とする世界的企業。自動車、スマートフォン、医療機器など様々な産業に精密バネを供給。海外11ヵ国に製造拠点を有し、世界トップクラスの生産シェアを誇る。
主要データ（最新値）
平均年収
増
5,123千円
最新の年収は5123千円で、業界平均の約6422.9千円を下回っています。近年は横ばい傾向からやや上昇しています。
女性管理職
減
2.4%
女性管理職比率は2.4%で、業界平均の約5.9%を下回っています。近年は変動が見られ、直近では低下しています。
男性育休
増
50%
男性育休取得率は50%で、業界平均の約61.3%を下回りますが、近年は着実に上昇しています。
賃金差異
増
62.8%
男女賃金差異は62.8%で、業界平均の約66.8%を下回っており、改善の余地があります。
AI分析サマリー
株式会社アドバネクスは、年収、女性管理職比率、男性育休取得率、男女賃金差異のいずれも業界平均を下回る現状です。特に男性育休取得率は近年着実に改善傾向にあるものの、女性管理職比率は直近で低下しており、全体的な人的資本の強化が課題と言えるでしょう。
企業独自の指標と取り組み
この企業の人的資本に関する指標と取り組みを確認できます。
企業情報
企業の基本情報と財務データ
企業理念
世界一を目指すものづくり集団。単なるルーチンの大量生産ではなく、顧客に提供する製品を通じ『この製品なら世界一』を増やしていくことで成長・発展する。
ビジョン
公式情報なし
売上高（連結）
285億円
利益（連結）
1億円
従業員数（連結）
1,870人
平均年収
5,123千円
平均年齢
43.2歳
平均勤続年数
14.1年
グラフの見方：売上高・利益・従業員数の推移から企業の成長性を確認できます*。 平均年収と平均年齢の推移から、企業の人材戦略や成長段階を把握できます。
*売上高と利益は有価証券報告書の「連結経営指標等」の上から1番目と2番目の売上・利益に該当する数値を記載。該当年は「期」ベース。企業によって定義が異なるので、定義は実際の有価証券報告書や企業IRを参照してください。
年代別構成比
データなし
関連記事
企業研究
【女性管理職6.0%・有給52.9%】大林組の働き方・多様性は大手建設・ハウスメーカー6社中どの水準か？データで解説
株式会社大林組の女性管理職比率6.0%（業界平均5.2%）、男性育休取得率102.1%（業界平均96.5%）。有給取得率・残業時間など主要HR指標を大手建設・ハウスメーカー6社と比較して解説します。
6分読む
企業研究
【平均年収1140.4万円】大林組の年収は大手建設・ハウスメーカー6社中どの位置？30歳・40歳の推計年収も解説
株式会社大林組の平均年収は1140.4万円（2025年期）。大手建設・ハウスメーカー6社の業界平均（1044.9万円）と比較すると業界平均を約96万円上回る水準。30歳推計790.5万円・40歳推計1062.3万円の給与カーブや業界比較をデータで解説します。
6分読む
企業研究
【離職率1.5%】大林組の定着率は大手建設・ハウスメーカー6社中どの水準？推移と施策をデータで解説
株式会社大林組の離職率は1.5%（2025年期）。大手建設・ハウスメーカー6社の業界平均（2.4%）と比較すると業界平均を0.9pt下回る水準です。推移・業界他社比較・定着施策をデータで解説します。
6分読む
企業研究
【残業32.8時間/月】大林組の労働時間は大手建設・ハウスメーカー6社中どの水準？推移と改善策をデータ解説
株式会社大林組の平均残業時間は月32.8時間（2025年期）。大手建設・ハウスメーカー6社の業界平均（25.4時間）と比較すると業界平均を7.4時間上回る水準です。2024年の建設業時間外上限規制も踏まえ推移・改善施策を解説します。
6分読む
企業研究
【女性管理職2.9%・有給62.8%】鹿島建設の働き方・多様性は大手建設・ハウスメーカー6社中どの水準か？データで解説
鹿島建設株式会社の女性管理職比率2.9%（業界平均5.2%）、男性育休取得率91.2%（業界平均96.5%）。有給取得率・残業時間など主要HR指標を大手建設・ハウスメーカー6社と比較して解説します。
6分読む
企業研究
【平均年収1184.7万円】鹿島建設の年収は大手建設・ハウスメーカー6社中どの位置？30歳・40歳の推計年収も解説
鹿島建設株式会社の平均年収は1184.7万円（2025年期）。大手建設・ハウスメーカー6社の業界平均（1044.9万円）と比較すると業界平均を約140万円上回る水準。30歳推計833.4万円・40歳推計1120.0万円の給与カーブや業界比較をデータで解説します。
6分読む